Ao Prof. Pedro Henrique Alves Fiúza, Monitor do Prémio no CED Pina Manique, da Casa Pia de Lisboa, desde 2013.

Estará sempre nos nossos corações e fará sempre parte da nossa história.

 

Com eterna saudade.

 

Obrigada e até sempre Pedro, em nome do Prémio Infante D. Henrique

GLOBAL AWARD ALUMNI NETWORK

Aconselhamos todos os jovens detentores de Prémios, maiores de 18 anos, a registarem-se no ‘GLOBAL AWARD ALUMNI NETWORK’ onde encontrarão uma rede de jovens do Award de todo o mundo e ainda, ofertas de emprego e estágios. Para tal devem aceder ao website do Award Internacional em intaward.org entrar e registarem-se no Menu Alumni.

We advise all young people, that have finished a level, 18 years and over, “Award holders” to register at the ‘GLOBAL AWARD ALUMNI NETWORK’ where they will find a network of Award young people from around the world as well as job offers and internships. To do so, you must enter the International Award website intaward.org go to Menu ‘Alumni’ and register.

GLOBAL AWARD ALUMNI NETWORK LINK: https://intaward.org/individual-alumni/ go to Menu ‘Alumni’ and register.

Sabia que é possível decidir o destino de parte dos seus impostos?

0,5 % do IRS a favor do Prémio

TOGETHER WE ARE #WORLDREADY !

Use the #WORLDREADY hashtag!
Together, we will help to drive greater awareness around the Award and the importance of non-formal education
>> Check out the film here. << Please share the film and encourage everyone in your network to as well!

Skills for the Future
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We all know that feeling when exam results are due – and many feel that they are make or break but exam results need not define a young person’s future. Focused around employability and skills for the future, the Foundation’s Communications team has developed a film and supporting social media content which show that some top business people and entrepreneurs around the world think exam results alone aren’t enough to secure a bright future-soft skills or universal skills learnt through non-formal education and learning, such as resilience, confidence and communication, are considered just as important when recruiting staff.”

Videos

THE DUKE OF EDINBURGH’S AWARD

“The Duke of Edinburgh’s Award” foi fundado em 1956 no Reino Unido, pelo Duque de Edimburgo, o Educador alemão, Kurt Hahn e o Explorador Lord John Hunt, com o título “The Duke of Edinburgh’s Award”.  Espalhado por mais de 130 Países, a filosofia e o formato das 4 secções provaram ser jovial, atractivo e facilmente adaptável a diferentes culturas e línguas.  O Prémio é actualmente considerado um dos bons investimentos na formação dos jovens ao acrescentar valor aos seus CV’S.
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PROGRAMA

Princípios Orientadores, Fundamentais e Operacionais, estão definidos na Declaração Internacional, Código de Prática e Participação Reciproca, o qual todos os programas nacionais, subscrevem.
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